索迪斯在性别平等方面获彭博（Bloomberg）认可

生活质量服务的全球领军企业索迪斯近日入选彭博性别平等指数（Bloomberg GEI）2018榜单，该指数基于对公司内部数据与员工政策、外部社区支持和参与度，以及产品服务方面的性别平衡意识等维度的衡量。

首个跨行业中立彭博性别平等指数（Bloomberg GEI）基于2017彭博金融服务性别平等指数（BFGEI）发布。2017彭博金融服务性别平等指数涵盖了52个金融企业，其总部遍布17个国家及地区。2018年性别平等指数在此基础上进行了全球性的范围扩大，共涵盖24个国家及地区，覆盖所有行业。

“索迪斯一直致力于推动女性在工作场所中的发展，因此得到认可，我们非常高兴。” 索迪斯企业责任高级副总裁、全球首席多元化执行官Rohini ANAND女士表示。ANAND博士是索迪斯女性人才国际论坛（SWIFt）的联合主席。这一高级管理委员会旨在倡导组织内部的性别平衡。ANAND补充道：“我们为所取得的进步感到荣幸，同时，我们也意识到还有更多事情要去做，不能因为已有的荣誉而止步不前。”

2017年，索迪斯做出承诺：到2025年，女性在高级管理团队的占比将达到40%，目前这一比例为32%。同时，其董事会成员的男女比例已经达到平衡。